Características de um líder

Características de um líder

Esta atividade é interessante para aquecer o grupo para trabalhar liderança. É divertida porque estimula a criatividade e ajuda o facilitador a avaliar o nível de maturidade do grupo quanto ao seu conhecimento sobre liderança.

Objetivo:

  • Descontrair / quebrar o gelo / promover integração entre os participantes
  • Liderança
  • Avaliar o conhecimento do grupo sobre liderança
  • Trabalho em equipe
  • Persuasão
  • Criatividade

Material: papel e caneta ou folha de flip chart e canetão

Número de Participantes: de 10 a 30 participantes

Tempo: de 30 a 50 min

Instrução:

  1. O facilitado solicitar aos participantes que levantem quais as qualidades que acreditam ser inerentes a um líder;
  2. Informar que deverão registrar tais características em um papel (ou folha de flip chart)
  3. A quantidade de características informadas a eles deverá corresponder a metade do nº de pessoas existente na sala;
  4. Em seguida, cada participante escolherá alguém para ser sua dupla e uma característica a ser representada (deixar que se escolham e que decidam pela característica que a dupla vai adotar)
  5. Cada dupla criará uma imagem, utilizando-se do próprio corpo, para demonstrar o atributo escolhido;
  6. Ao final, o grupo deverá construir uma única imagem com todas as características apresentadas, podendo definir, então, os conceitos e qualidades de um verdadeiro líder;
  7. O facilitador deverá observar como expressaram seu entendimento de cada característica nas duplas e de como o grupo organizou a imagem coletiva;
  8. O facilitador deverá verificar, na imagem grupal, se há ligação entre as características, já que são inerentes ao papel do líder;
  9. Após a construção da imagem grupal, o selecionador apresenta algumas características consideradas relevantes e que não foram citadas. Com isto pode acrescenta-las, ou discuti-las  ao final do jogo.